>< 募集要項 | 小田急不動産 2018年度新卒採用情報
RECRUIT
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OUTLINE

募集要項

2018年卒業予定者の新卒採用募集要項です。
皆さんのご応募お待ちしています。

募集職種

総合職正社員
職務を限定せず、あらゆる業務を経験していただく可能性があります。

  • 分譲住宅の用地取得、商品企画、販売計画、販売営業、アフターサービス業務
  • オフィスビル・賃貸マンションの取得・新規開発、管理・運用業務、受託物件の管理・運用業務
  • 不動産売買仲介業務(法人・個人)
  • スタッフ業務(総務、人事、経理、財務) 等
勤務地
  • 本社:初台
  • 店舗:新宿、下北沢、経堂、成城、向ヶ丘遊園、新百合ヶ丘、鶴川、町田、相模大野、海老名、厚木、秦野、中央林間、大和、藤沢、小田原
  • 支店:仙台支店
  • 多摩住宅販売センター:栗平 等
勤務時間
  • 本社:9:30~18:00
  • 営業店舗・販売センター:10:00~18:30
  • 支店:9:00~17:30

(実働7.5時間、休憩1時間)

給与(初任給)

大学院・大卒 月給20万7000円(2016年度実績)

諸手当

特殊技能手当(宅地建物取引士:月額5,000円、1級建築士:月額10,000円他) 、超過勤務手当など

昇給

年1回

賞与

年2回(2016年度実績)

保険
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 健康保険
  • 厚生年金保険
休日休暇

詳細はこちらをご覧ください。

福利厚生

研修制度・自己啓発支援

詳細はこちらをご覧ください。

人材育成

メンター制度

3~6年目社員がメンターとなり、新入社員のフォローアップを行っております。
原則、他部署の先輩社員がメンターになりますので、悩み等の相談はもちろん、社内でのコミュニケーションの輪が広がっていきます。

過去の新卒採用者数
(男女別)
  • 2017年4月:7名(男5名 女2名)
  • 2016年4月:7名(男4名 女3名)
  • 2015年4月:9名(男6名 女3名)
  • 2014年4月:7名(男5名 女2名)
過去の離職者数
  • 2016年4月:0名
  • 2015年4月:0名
  • 2014年4月:1名
平均勤続年数

15.77年(2016年3月31日時点、出向者、出向受入者除く)

月平均所定外労働時間

36.5時間(2015年度実績)

有給休暇の平均取得日数

8.2日(2015年度実績)

育児休業取得者数
(男女別)

【女性】取得対象者2名 取得者数2名
【男性】取得対象者13名 取得者数0名
(2015年度実績)

役員・管理職の女性比率

【役員】0%
【管理職】8.43%
(2016年4月時点)

募集学科

全学部/全学科

採用実績校

青山学院大学、学習院大学、慶應義塾大学、埼玉大学、芝浦工業大学、首都大学東京、上智大学、成蹊大学、成城大学、千葉大学、中央大学、東京工業大学、東京女子大学、東京都市大学、東京理科大学、東北大学、日本女子大学、日本大学、一橋大学、法政大学、明治学院大学、明治大学、横浜国立大学、立教大学、早稲田大学 他(50音順)

RECRUIT

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RECRUIT 01
募集要項

新卒採用募集要項
ご応募お待ちしています

BENEFIT
RECRUIT 02
福利厚生

育休制度、休暇制度、各種制度
当社の福利厚生をご紹介します

HRD
RECRUIT 03
人材育成

さまざまな育成メニューで
社員の成長をサポート

FAQ
RECRUIT 04
よくあるご質問

新卒採用に関して寄せられる
よくあるご質問をご紹介します