Job現在の仕事内容

全社に関わる紹介とサポート

総務グループでDXや職場環境改善による働き方改革の推進、契約管理など、会社全体の運営に関わっています。 具体的には、社員の自由なコミュニケーションを促すカフェスペースや、フリーアドレス制の共用ワークスペースの整備、電子契約システムの導入などを行いました。 並行して、広報の業務にも携わっており、当社の知名度・ブランド価値の向上を目指した、プレスリリースの発表や内覧会の開催といったPR活動、社内コミュニケーションを活性化させる社内報の制作なども行っています。 誌面の企画や社員の写真撮影、ライターのアサインなど、編集者のような側面もあります。

Real仕事のリアル・醍醐味

地道な努力が実を結ぶ

広報業務は華やかなイメージを持たれやすいですが、地道な活動を積み重ねた先に、ようやく成果が出るものであり、結果に結びついた時の達成感が大きいです。 当社をより多くの人に知ってもらうためには、自社サイトに情報を掲載するだけではなく、様々なメディアでの報道を促していく必要があります。 不動産業界紙をはじめ、紙・テレビ・WEB媒体を問わず、多くのメディアと接点を持つよう心掛けています。 新築物件のあるエリア付近の新聞社や記者クラブといわれる場で直接会って当社について紹介することで、将来的に当社の物件や取り組み、内覧会の様子を取り上げていただくことが狙いです。 以前、営業で培った粘り強さを活かして、広報活動に励んでいます。

Vision今後したいこと

総合デベロッパーとしての
認知度向上

小田急線沿線に限らず、全国で事業展開している総合デベロッパーとして認識されるよう、当社の知名度を向上させていくことが最も大きな目標です。 広報には「これをやれば絶対に上手くいく」という答えはありません。 だからこそ、試行錯誤と行動の継続が大切だと考えています。 例えば、プレスリリースを出し続け、不動産業界紙だけでなく五大紙など影響力の大きいメディアに特集されるというのも、一つの解です。 当社の特徴はアプローチの継続が得意なこと。 街の発展やコミュニティの形成を見守ってきた会社だからこそ、長期的な視点に立つ組織風土を持っているのだと考えています。 この社風の恩恵を受けて、今後もこつこつと施策に取り組んでいきます。

Reason入社理由・魅力

やる気を応援してくれる
組織風土

大きな建物や素敵な街が、すべて人の手によって考えられ、つくられていることにロマンを感じ、不動産業界を志望しました。 その中で、従業員一人ひとりを大切にしていている点や、プロジェクトのメインプレーヤーとなって活躍できそうと感じたのが当社であり、それが入社の決め手となりました。 入社以来、自ら発案したアイデアに、「じゃあ、やってみようか」と背中を押してもらう機会が随所でありました。 当社の若手に求められるのは熱意・やる気・アイデア。 挑戦の先にある失敗を咎められることはありませんし、経験や知識など不足している部分は先輩社員がサポートしてくれます。 今まで先輩から支えられてきたので、今度は私が後輩の「やってみたい」という気持ちを後押ししていきたいです。

Episodeエピソード

初のオンライン内覧会の企画

当社で初となるオンライン内覧会の企画・開催を手がけた時のことです。 2021年冬、仙台で賃貸レジデンスが竣工。 コロナ禍かつ遠方という条件のもと、内覧会の開催が難しい状況でした。 しかし、仙台での事業展開をメディアに伝える絶好の機会を逃すわけには行きません。 最終的にオンラインでの実施に踏み切りました。 内覧会で使用するPR映像は、物件の外観や玄関、リビング、寝室を自ら撮影して回り、慣れない編集ソフトで素材を繋ぎ合わせたお手製のもの。 心配事ばかりでしたが、蓋を開けてみるとオンライン内覧会は盛況で、地元メディアからも取材いただきました。 初めてのことばかりで苦労も伴いましたが、「やればできる」ということを、身をもって体感できた貴重な経験となりました。

Messageメッセージ

楽しさとやりがいを軸に

「この仕事をしたい」と考えて一心に目指す前に、「自分がどんなことをしていると楽しさを感じるのか」、「どんな特徴を仕事で発揮できるとやりがいを感じるのか」をよく考える機会を設けてください。 厳しいことを言うようですが、「この仕事をしたい」と思っても希望した先へ配属されない可能性もあります。 思い通りにいかなかった場合に備えて、自分の強みややりがいを把握しておくこと。 このポイントを押さえた企業選びをしていれば、自分らしく働き続けることができると思います。 就職活動中は様々な企業の方と出会える貴重な時期です。 自身の世界を広げるチャンスととらえ、ぜひ前向きに臨んでください!

One Day1日の流れ

  • 07:15お弁当づくり。 朝のニュースを見ながら朝食。 ギリシャヨーグルトがお気に入り。
  • 09:30始業。 1日のタスクの優先順位をつけて、前日の退勤時から届いているメールに対応。
  • 10:00広報のチームでミーティング。 働き方改革の今後の施策について検討。
  • 12:00社内カフェスペースで先輩とランチ。 食後はコーヒーを飲みながら、休日の予定決め。
  • 13:00直近のプレスリリースについて、メディアからの取材をセッティング。
  • 15:00社内報の企画やリリース情報の執筆など、落ち着いて考える仕事をこなす
  • 17:00情報収集などの手を動かす作業を行い、次の日のタスクを整理。
  • 18:00終業し帰宅。
  • 20:00ヨガのレッスンへ。 夕食後にドラマや映画を見て、就寝。